一、引言：公司转让背景及工会参与的重要性<

随着市场经济的发展，公司转让已成为企业优化资源配置、实现转型升级的重要手段。在这个过程中，工会的参与显得尤为重要。工会作为职工利益的代表，参与公司转让的分配权，有助于保障职工的合法权益，维护企业稳定。

二、公司转让中工会参与分配权的法律依据

1. 《中华人民共和国公司法》规定，公司转让应当依法进行，并保障职工合法权益。

2. 《中华人民共和国工会法》明确指出，工会是职工利益的代表，有权参与公司重大决策。

3. 《劳动合同法》规定，公司转让应当依法通知职工，并保障职工的合法权益。

三、工会参与分配权的落实步骤

1. 转让方与受让方达成初步转让意向后，应将转让意向告知工会。

2. 工会组织职工代表召开会议，讨论转让事宜，形成职工意见。

3. 转让方与受让方根据职工意见，调整转让方案，确保职工合法权益。

4. 工会参与转让方案的审核，确保转让方案符合法律法规。

5. 转让方与受让方签订转让协议，并报相关部门备案。

6. 工会监督转让过程的合法性，确保职工权益得到保障。

四、工会参与分配权的落实措施

1. 建立健全工会参与机制，明确工会参与分配权的具体流程。

2. 加强工会干部队伍建设，提高工会干部的业务能力和综合素质。

3. 加强与转让方、受让方的沟通协调，确保工会参与分配权的落实。

4. 建立工会参与分配权的监督机制，确保转让过程的公平、公正。

五、工会参与分配权的落实案例

案例一：某企业转让过程中，工会积极参与，通过谈判，成功争取到职工的合法权益。

案例二：某企业转让过程中，工会发挥监督作用，确保转让过程的合法性，维护了职工的合法权益。

六、工会参与分配权的落实效果

1. 保障职工合法权益，维护企业稳定。

2. 提高企业转让效率，促进企业转型升级。

3. 增强企业社会责任，提升企业形象。

七、结论：工会参与分配权的落实是公司转让中的关键环节

工会参与分配权的落实，对于保障职工合法权益、维护企业稳定具有重要意义。在实际操作中，应充分发挥工会的作用，确保转让过程的公平、公正，实现企业、职工、社会的共赢。

上海加喜财税公司（公司转让平台：https://www.zhuanzhizhao.com）服务见解：

在上海加喜财税公司看来，公司转让中工会参与分配权的落实，是构建和谐劳动关系、实现企业可持续发展的重要保障。我们作为专业的公司转让平台，始终坚持以人为本，关注职工权益。在服务过程中，我们将积极协助企业落实工会参与分配权，确保转让过程的合法、公正。我们还将提供专业的法律咨询、财务评估等服务，助力企业顺利完成转让，实现转型升级。选择上海加喜财税公司，让您的公司转让更加安心、放心。

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