公司转让合同，员工劳动合同是否继续有效？

1. 合同名称：公司转让合同<

2. 合同双方：甲方（转让方）为XX公司，乙方（受让方）为XX公司。

3. 合同目的：甲方将公司全部或部分资产、股权及业务转让给乙方，乙方同意接受并支付相应转让费用。

二、转让内容

4. 转让资产：甲方将其拥有的公司全部或部分资产，包括但不限于固定资产、流动资产、无形资产等，转让给乙方。

5. 转让股权：甲方将其持有的公司全部或部分股权，转让给乙方。

6. 转让业务：甲方将其经营的公司全部或部分业务，包括但不限于客户资源、业务合同等，转让给乙方。

7. 转让条件：乙方需按照合同约定支付转让费用，并履行相关手续。

三、员工劳动合同

8. 员工安置：甲方应确保在转让过程中，所有员工的合法权益不受侵害。

9. 劳动合同继续有效：乙方同意接受甲方现有员工，并继续履行与员工签订的劳动合同。

10. 员工待遇：乙方应保证员工在转让后的待遇不低于转让前的待遇。

11. 员工培训：乙方应继续对员工进行必要的培训，提高员工的工作能力。

12. 员工福利：乙方应继续执行原有的员工福利政策。

四、转让费用及支付方式

13. 转让费用：乙方应按照合同约定支付转让费用。

14. 支付方式：转让费用可采用分期支付或一次性支付的方式。

15. 付款时间：乙方应在合同签订后一定期限内支付首期转让费用。

16. 付款凭证：乙方支付转让费用后，甲方应提供相应的付款凭证。

五、合同履行与违约责任

17. 合同履行：双方应严格按照合同约定履行各自义务。

18. 违约责任：任何一方违反合同约定，应承担相应的违约责任。

19. 争议解决：双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可依法向人民法院提起诉讼。

六、合同解除与终止

20. 合同解除：在合同履行过程中，任何一方有权根据合同约定或法律规定解除合同。

21. 合同终止：合同履行完毕或双方协商一致解除合同后，合同终止。

七、其他约定

22. 保密条款：双方对本合同内容负有保密义务。

23. 合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力。

24. 合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。

上海加喜财税公司服务见解

上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，深知公司转让过程中员工劳动合同的有效性至关重要。我们建议，在签订公司转让合应明确约定员工劳动合同的继续有效性，确保员工的合法权益不受侵害。我们建议双方在合同中详细规定员工待遇、培训、福利等方面的具体条款，以保障员工在转让后的权益。我们提供专业的法律咨询和合同起草服务，协助双方顺利完成公司转让，确保合同条款的合法性和有效性。